Tillhet-Pretnar, Jeanne, 192.-2012
![Sudoc [ABES], France](/viaf/images/flags/SUDOC.png "Sudoc [ABES], France")
Pretnar-Tillhet, Jeanne.
Tillhet-Pretnar, Jeanne
Tillhet-Pretnar, Jeanne 1928-2012
Tillhet-Pretnar, Jeanne -2012
VIAF ID: 7397728 (Personal)
Permalink: http://viaf.org/viaf/7397728
Preferred Forms
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192.-2012
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Works
| Title | Sources |
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| THE BUSINESS GLOBAL FLEXIBILITY : INTERNATIONAL COMPARATIVE ANALYSIS. |
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| CONFLICTS OF ROLES AND PROCEDURES WITHIN THE CONCILIATION BOARD'S JURISDICTION. |
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| CONFLITS DE ROLES ET DE PROCEDURES DANS LA JURIDICTION PRUD'HOMALE |
|
| La contribution du droit social français au droit social congolais |
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| THE CONTRIBUTION OF THE FRENCH LABOR SOCIAL LAW IN THE CONGOLE LABOR SOCIAL LAW IN THE CASE OF INDUSTRIAL ACCIDENT. |
|
| A CONTRIBUTION TO THE STUDY OF THE STATUTE OF SHOPKEEPERS' AND CRAFTSMEN'S SPOUSES WORKING IN THE FAMILY FIRM. |
|
| Dictionnaire juridique |
|
| Le divorce depuis la loi du 2 avril 1941 : étude de jurisprudence |
|
| Le droit à la santé à travers l'évolution du système sanitaire algérien |
|
| Droit comparé des conventions collectives et des statuts professionnels / par Jeanne Ribettes-Tillhet et Yves Saint-Jours. - Paris, 1973. |
|
| Droit du travail = Arbeitsrecht |
|
| Droit social capacité, 2e année |
|
| Le droit social, une donnée essentielle pour le développement ? : un exemple : le Burkina - Faso |
|
| EQUAL OPPORTUNITIES : THE PROS AND THE CONS OF THE LAWS WHICH FAVOR WOMEN. |
|
| Flight crew personnel in the airline industry : a study of French labor kaw. |
|
| THE FREE SALARY BARGAINING BETWEEN EMPLOYES AND WORKER'S UNIONS : MYTH OR REALITY?. |
|
| L' hygiène, la sécurité et les conditions de travail |
|
| THE ILLNESS OF THE EMPLOYEE, AS A CAUSE OF WORK CONTRACT BREAKING. |
|
| La jurisprudence et le droit de la sécurité sociale |
|
| LABOUR LAW, A KEY COMPONENT OF ECONOMIC DEVELOPMENT? A CASE STUDY : BURKINA FASO. |
|
| L'accès à l'emploi |
|
| L'égalité professionnelle : heurs et malheurs des lois qui aiment les femmes |
|
| L'Entreprise et le contrat de travail |
|
| La libre négociation collectives des salaires : mythe ou réalité? |
|
| L'intervention de l'état dans les relations professionnelles |
|
| l'ouverture du marché unique européen et ses conséquences sur le traitement des licenciements économiques : aspects francais et européens |
|
| Manuel de droit social |
|
| La participation des salariés à la gestion et aux fruits de l'expansion de l'entreprise en droit français : référence ou repoussoir en droit camerounais |
|
| La période d'essai |
|
| Le personnel navigant du transport aérien : étude de droit français du travail |
|
| Les personnes handicapées et l'emploi : une comparaison internationale des politiques d'insertion |
|
| Les pouvoirs dans l'entreprise en droit français et africain : le cas de Mali, du Sénégal et de la Côte d'Ivoire |
|
| Les Régimes complémentaires de sécurité sociale dans quelques pays de la CEE ( France, République Fédérale d'Allemagne, Grande Bretagne, Grèce) |
|
| La responsabilité du chef d'entreprise en matière d'accidents du travail |
|
| Le rôle social de l'entreprise dans le domaine de l'emploi |
|
| Le salarié détaché à l'étranger |
|
| Science, éthique et droit |
|
| The social's role companies in employment. |
|
| STATE INTERVENTION IN EMPLOYER AND EMPLOYEE RELATIONS. THE EXTRANEOUSNESS OF THE FUNDAMENTAL PRECEPTS OF FRENCH "SOCIAL LAW. |
|
| STRAIGHT TO THE HEALTH TROUTH THE EVOLUTION OF ALGERIAN HEATH SYSTEM. |
|
| THE WAGE EARNER INTERCOURSE IN MANAGEMENT AND GROWTH RATES OVER FRENCH ENTERPRISE IN RIGHT : CAMEROONS REFERENCE OR POSTPONE IN RIGHT ?. |
|
| THE WORK CONTRACT AND THE MEDICAL INCAPACITY OF THE WAGE-EARNER. |
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