Rudolph, Thomas, 1962-
Rudolph, Thomas.
Thomas Rudolph
Rudolph, Thomas Christian, 1962-....
VIAF ID: 13034580 ( Personal )
Permalink: http://viaf.org/viaf/13034580
Preferred Forms
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4xx's: Alternate Name Forms (8)
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- 510 2 _ ‡a Gabler Verlag
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- 510 2 _ ‡a Universität St. Gallen ‡4 affi ‡4 https://d-nb.info/standards/elementset/gnd#affiliation ‡e Affiliation
- 510 2 _ ‡a Universität St. Gallen ‡b Institut für Marketing und Handel ‡4 affi ‡4 https://d-nb.info/standards/elementset/gnd#affiliation ‡e Affiliation
- 510 2 _ ‡a University Mainz
- 510 2 _ ‡a Universität Sankt Gallen
- 510 2 _ ‡a Universität Sankt Gallen ‡b Institut für Marketing und Handel
- 510 2 _ ‡a Universität St. Gallen
- 510 2 _ ‡a Universität St. Gallen. Gottlieb-Duttweiler-Lehrstuhl für Internationales Handelsmanagement
Works
Title | Sources |
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Auswirkungen der Europäisierung auf den Einzelhandel in der Schweiz | |
Beurteilung von Vertriebsleitern durch Einkaufsleiter des Lebensmittelhandels | |
Consumer goods subscriptions how to win in retail in the 21st century | |
Cross-Channel-Management 2011 in Deutschland und in der Schweiz | |
Les différents modèles de réussite dans le commerce de détail | |
Discount-Phänomen eine 360-Grad-Betrachtung | |
Diversity in European marketing text and cases | |
Erfolgreiche ECR-Kooperationen vertikales Marketing zwischen Industrie und Handel ; [mit Fallbeispielen, Checklisten, Planungstools] | |
Erfolgreiche Transformation von Geschäftsmodellen in disruptiven Zeiten der High 5 Ansatz | |
Ergebnisse und Projekte der Marketingforschung am Institut für Marketing und Handel | |
European Retail Research 2014, Volume 28, Issue I | |
Food consumption 2008 Ess- und Verzehrverhalten in der Schweiz ; [eine Studien des Retail-Lab des Instituts für Marketing und Handel an der Universität St. Gallen] | |
The fundamentals of retail and shopper marketing | |
High five | |
Kompetenzen für Supply-chain-Manager mit 8 Tabellen | |
Kundeninspiration im Schweizer Sportdetailhandel eine empirische Studie zu neuen Erfolgspotenzialen bei Ziel- und Erlebniskäufern | |
Marktorientiertes Management komplexer Projekte im Handel | |
Mitarbeitende inspirieren Inspiration fördern und im Unternehmen wirkungsvoll vorantreiben | |
Modernes Handelsmanagement eine Einführung in die Handelslehre | |
Personalmarketing für den Führungsnachwuchs im Handel | |
Positionierungs- und Profilierungsstrategien im Europäischen Einzelhandel | |
Profilieren mit Methode : von der Positionierung zum Markterfolg | |
Profilieren mit Methode / von Thomas Rudolph. - Frankfurt/Main ; New York, 1997. | |
Profilierung und Kundeninspiration: Wachstum in umkämpften Märkten | |
Schweizer Apotheken- und Drogeriemarktstudie 2017 | |
Schweizer Handel 2010 mit Innovationen wachsen ; Jubiläumsschrift zum 10-jährigen Bestehen des Gottlieb-Duttweiler-Lehrstuhls für Internationales Handelsmanagement | |
Schweizer Handel - Konsumententrends 2006 Branchenüberblick | |
Schweizer Online-Handel Internetnutzung Schweiz 2011 ; eine Studie des Kompetenzzentrum E-Commerce am Forschungszentrum für Handelsmanagement der Universität St. Gallen | |
Strategisches Handelsmanagement Grundlagen für den Erfolg auf internationalen Handelsmärkten | |
Subskriptionsmodelle im Handel wie Subskriptionen den Konsum automatisieren | |
Successful business modell transformations in disruptive times : a conceptual framework for established corporations | |
Toward cross-channel management a comprehensive guide for retail firms | |
Trends im Kaufverhalten Ansatzpunkte für ein erfolgreiches Handelsmanagement | |
Verkaufsstellen-Management im Handel | |
Weg in den Aufstand : Chronik zu Opposition und Widerstand in der DDR vom August 1987 bis zum Dezember 1989 : aus Dokumenten der Leipziger Bürger- und Menschenrechtsgruppen, Arbeitskreis Gerechtigkeit und Arbeitsgrppe Menschenrechte dem Sonnabendskreis sowie der Redaktion Grenzfall Berlin | |
Wenn Käufer streiken mit klarem Profil gegen consumer confusion und Kaufmüdigkeit | |
Wettbewerb im schweizerischen Bekleidungsdetailhandel | |
Wie finde ich den richtigen Managementnachwuchs für mein Unternehmen? Ansatzpunkte für eine profilierte Nachwuchsförderung mit Beispielen aus dem Handel |