Thierry, Henk
Thierry, Hk. (Hendrik), 1938-
Thierry, H.
Thierry, Henk 1938-....
Hendrik Thierry
Thierry, Hk. 1938-
VIAF ID: 49451802 ( Personal )
Permalink: http://viaf.org/viaf/49451802
Preferred Forms
- 100 0 _ ‡a Hendrik Thierry
- 200 _ | ‡a Thierry ‡b Henk ‡f 1938-....
- 100 1 _ ‡a Thierry, H.
- 100 1 _ ‡a Thierry, Henk
- 100 1 _ ‡a Thierry, Henk
-
-
- 100 1 _ ‡a Thierry, Henk
-
-
- 100 1 _ ‡a Thierry, Hk. ‡d 1938-
-
-
4xx's: Alternate Name Forms (11)
Works
Title | Sources |
---|---|
Arbeidsbeleving, loonsystemen en loonattitude | |
Beloningsmethodieken : een onderzoek in elf bedrijven | |
Beter belonen in organisaties | |
Cureren in een hokje of saneren in het veld | |
Differentiatie in beloning? : verslag van de conferentie op 12 november 1981 te Utrecht | |
Encyclopedie van de bedrijfseconomie | |
Flexibel belonen, 1984: | |
Handbook of work and organizational psychology | |
Hoger beroep : uitkomsten over werk & inkomsten : verslag van een onderzoek naar werk- en salarisbeleving bij middenkader en hoger personeel | |
Loont de prestatiebeloning? : een empirisch psychologische studie naar effekten van prestatiebeloning | |
Motivatie en beoordelen | |
De motivatie...tot werken ? | |
Naar participatie en toerekening : theorie en praktijk | |
Nieuw handboek arbeids- en organisatiepsychologie : studenteneditie | |
Organisatie van tegenstellingen | |
Personnel psychology | |
Ploegenarbeid : een bedrijfspsychologisch onderzoek | |
Ploegenarbeid en de biologische klok op het werk | |
Ploegenarbeidroosters herzien : nieuwe methoden ter vermindering van klachten | |
Praktijkboek functiewaardering | |
Produktiviteitstoerekening : verslag van een Commissie Opvoering Produktiviteit van de Sociaal-Economische Raad | |
Psychologie-beoefening tussen individu en structuur | |
Psychologie en hoger onderwijs : toekomstverkenningen : liber amicorum Prof. dr. S. Wiegersma | |
Psychology and compensation: will they ever meet? | |
Reader A en O-psychologie | |
Seconde conférence internationale sur l'autogestion : Démocratisation des entreprises. | |
Sociale indicatoren in beweging- | |
Sociale informatie en sociaal verslag : personeelfunctionarissen en ondernemingsraadsleden over het sociaal verslag : [etc.] | |
Het spanningsveld tussen individu en organisatie | |
Supplement | |
Toekomst voor prestatiebeloning? | |
Van studentenpsycholoog naar universiteitspsycholoog. | |
De verantwoordelijkheid van de manager in de veranderende omgeving. | |
De waarde van funktiewaardering : vier case-studies over meervoudige toepassingsmogelijkheden | |
Wat houdt mensen bezig, 1992: | |
Work motivation and procrastination : sef-set goals and action avoidance | |
Work motivation in the context of a globalizing economy, 2001: | |
Zeggenschap en beloning |