Gadomska-Lila, Katarzyna.
VIAF ID: 311317444 ( Personal )
Permalink: http://viaf.org/viaf/311317444
Preferred Forms
4xx's: Alternate Name Forms (4)
Works
Title | Sources |
---|---|
Budowanie wizerunku pracodawcy a sprawność zarządzania zasobami ludzkimi | |
Charakterystyka i uwarunkowania proinnowacyjnej kultury organizacyjnej - wyniki badań | |
Dopasowanie organizacyjne : aspekt strategii, kultury organizacyjnej i zarządzania zasobami ludzkimi | |
Evolution of organizational culture of Polish companies in the context of their competitiveness - results of empirical research | |
"Inicjatywa Technologiczna" - systemowy program zwiększania innowacyjności i konkurencyjności gospodarki | |
Innowacyjny model biznesowy : kluczowe elementy | |
Kluczowe źródła i bariery innowacyjności przedsiębiorstw w świetle badań empirycznych | |
Kultura organizacyjna w kształtowaniu równowagi funkcjonalnej | |
Kulturowe aspekty doskonalenia przedsiębiorstwa na przykładzie międzynarodowego koncernu | |
Moduły sprawnościowe w zarządzaniu dynamicznym jako metoda wielowymiarowej oceny poziomu efektywności | |
Motywowanie pracowników : rozważania i implikacje | |
Niedopasowanie - dysfunkcja czy szansa na rozwój organizacji? | |
Projektowanie i realizacja systemów informatycznych zarządzania : wybrane aspekty | |
Przywództwo w organizacjach wiedzochłonnych | |
Relacje między kulturą organizacyjną a strukturą w świetle badań szczecińskich przedsiębiorstw | |
Rola lidera w zespołach wielokulturowych | |
[Różne pokolenia, jedna organizacja - recenzja] | |
Różnorodność kulturowa i jej implikacje w praktyce zarządzania zasobami ludzkimi | |
Społeczna odpowiedzialność biznesu w teorii i praktyce | |
Wartość dodana firmy wobec interesariuszy jako miara sprawności działania | |
Wpływ kultury ukraińskiej oraz systemu wartości Ukraińców na dobór dobrych praktyk ZZL w organizacjach ich zatrudniających | |
Współpraca instytucji naukowo-badawczych i przedsiębiorstw na rzecz innowacji | |
Wzory kulturowe w organizacji | |
Zarządzanie różnorodnością w kontekście tożsamości organizacyjnej : wyniki badań kultury organizacyjnej wśród kadry kierowniczej i niekierowniczej | |
Zarządzanie strategiczne : kształtowanie konkurencyjności współczesnych organizacji | |
Zarządzanie wolontariuszami w organizacjach Kościoła katolickiego w Polsce | |
Zmiany w podejściu strategicznym w przedsiębiorstwach województwa zachodniopomorskiego : wyniki badań | |
Zmiany w systemie wartości polskich przedsiębiorstw | |
Znaczenie dopasowania dla sprawnego funkcjonowania organizacji | |
Znaczenie kultury w rozwoju przedsiębiorczych postaw |