Canada. Bureau de la main-d'œuvre féminine
Canada. Women's Bureau
Kanada. Bureau de la main-d'oeuvre fémine.
VIAF ID: 127379322 ( Corporate )
Permalink: http://viaf.org/viaf/127379322
Preferred Forms
- 210 | | ‡a Canada ‡b Bureau de la main-d'œuvre féminine
- 110 2 _ ‡a Canada ‡b Women's Bureau
- 110 1 _ ‡a Canada ‡b Women's Bureau
- 110 2 _ ‡a Canada. Women's Bureau
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- 110 2 _ ‡a Canada. ‡b Bureau de la main-d'œuvre féminine
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- 110 1 _ ‡a Canada. ‡b Women's Bureau
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4xx's: Alternate Name Forms (61)
5xx's: Related Names (13)
- 510 2 _ ‡a Canada. Bureau de la main-d'oeuvre féminine
- 510 1 _ ‡a Canada. ‡b Conditions of Work Branch
- 510 1 _ ‡a Canada. ‡b Department of Labour
- 510 1 _ ‡a Canada. ‡b Division de la main-d'oeuvre féminine
- 510 1 _ ‡a Canada. ‡b Division de la main-d'oeuvre féminine
- 510 1 _ ‡a Canada. ‡b Human Resources Development Canada
- 510 1 _ ‡a Canada. ‡b Rights in Employment Branch
- 510 2 _ ‡a Canada ‡b Bureau de la main-d'oeuvre féminine
- 510 2 _ ‡a Canada ‡b Department of Human Resources Development
- 510 2 _ ‡a Canada ‡b Department of Labour
- 510 2 _ ‡a Canada ‡b Division de la main-d'oeuvre féminine
- 510 2 _ ‡a Canada ‡e Ueberordnung
- 510 1 _ ‡a Kanada. ‡b Division de la main-d'oeuvre féminine.
Works
Title | Sources |
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Accounting for gender differentials in job income in Canada : results from a 1981 survey | |
Les attitudes des Canadiens à l'égard des femmes : trente ans d'évolution | |
Bâtir l'avenir : profils de femmes de métier au Canada | |
Besoins de la vie professionnelle et personnelle : l'option d'un emploi partagé : un ouvrage de référence | |
Bureau de la main-d'oeuvre féminine | |
Canadian attitudes toward women. | |
Canadian women and job related laws 1981. | |
Canadiennes et la législation relative au travail : 1981 1981 | |
Changing families, changing workplaces : case studies of policies and programs in Canadian workplaces | |
Changing patterns in women's employment: report of a consultation held March 18, 1966; Sir Wilfred Laurier Building. | |
Changing world of work. | |
Coll. doc. trav., B, Évol. monde trav. | |
Conférence du trentième anniversaire | |
Congés de maternité et de soins aux enfants au Canada. | |
Les Congés pour les travailleurs et travailleuses ayant des obligations familiales | |
Discussion paper series. | |
Documents de travail | |
Égalité des sexes sur le marché du travail | |
Égalité en milieu de travail | |
Evolution du monde du travail | |
Femmes à l'oeuvre. | |
Femmes dans la population active; faits et données | |
Les femmes dans l'administration fédérale. | |
From awareness to action : strategies to stop sexual harassment in the workplace | |
Gender-based analysis guide | |
Gender wage differentials in Canada : a review of previous research and theoretical framework | |
If I go to university. | |
Inégalités de rémunération entre les hommes et les femmes au Canada survol des recherches antérieures et cadres théoriques | |
Intégration des femmes au marché du travail créé par l'industrie de technologie de pointe dans la région de la capitale nationale | |
Legislation relating to working women. | |
L'emploi à temps partiel dans le commerce au détail | |
Looking ahead | |
Maternity and child care leave in Canada. | |
Maternity leave policies; a survey. Pratiques en matière de congés de maternité; une enquête. | |
Les mères au travail et les modes de garde de leurs enfants. | |
A new career after 30 : report of an enquiry into the experience of women who had taken professional social work training at thirty years of age or over | |
Où s'adresser pour obtenir de plus amples informations sur la condition fʹeminine. | |
Part-time employment in retail trade. | |
Prédire l'avenir : deux Canadiennes racontent leurs métiers | |
Quand je serai adulte, je... : les attentes et les aspirations des écoliers canadiens à l'égard de leur carrrière | |
Régime national de congés parentaux entièrement payés pour le Canada choix d'une politique, coût et modes de financement | |
Répertoire des organisations féminines nationales au Canada | |
Les risques pour la reproduction inhérents au milieu de travail au Canada : bibliographie annotée. | |
S'adapter à une main-d'oeuvre en mutation : politiques et pratiques de réinstallation des grandes entreprises canadiennes | |
Un salaire égal : les négociations collectives et la loi : les textes des allocutions, les 3 et 4 février 1987. | |
Secteurs économiques et la discrimination fondée sur le sexe au Canada critique et vérification des théories de Block et Walker... de nouvelles preuves | |
The Selective protection of Canadian working women | |
Series A, Equality in the workplace | |
Sex discrimination in the Canadian labour market : theories, data, and evidence | |
Si je vais à l'université. | |
Sondage chez les diplômées des universités : leurs opinions et leurs projets concernant la poursuite des études et l'emploi : sommaire | |
Syndicats et le personnel bancaire leurs chemins se croiseront-ils un jour ? | |
[À toi de choisir!] notices biographiques. | |
Towards the integration of women into the high technology labour force in the National Capital Region | |
A travail égal, salaire égal : le progrès du concept au Canada | |
Travail et famille-- vers des solutions innovatrices : études de cas sur les politiques et programmes de milieux de travail canadiens | |
United Nations action towards elimination of discrimination against women. | |
Vocational and technical training for girls at high school, post high school and trade school levels of education in Canada. | |
Wage discrimination and women workers : the move towards equal pay for work of equal value in Canada | |
Women at work | |
Women labour force, Facts fig. | |
Women's Bureau. | |
Work life and personal needs, the job-sharing option | |
Working mothers and their child-care arrangements. |