Fourmond, Catherine
VIAF ID: 103244227 ( Personal )
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Works
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365 risques en entreprise une année en risk management | |
Les accidents du travail : [gestion, tarification, contentieux] | |
Accompagner ses salariés à l'international | |
Analyser un poste de travail ou un service | |
Comment faire d'une petite et moyenne entreprise une entreprise performante | |
Communication de crise : gérer l'urgence et l'émotion avec la process communication | |
Comprendre les comptes annuels : pour améliorer la situation financière de l'entreprise | |
Comptabilité, finance, gestion : concepts-clés, exercices pratiques, situations d'entreprise | |
Conduire une analyse stratégique en entreprise | |
Construire des tableaux de bord utiles | |
Construire un plan de formation | |
Le contrat à durée déterminée : [conclure et gérer] | |
Le contrôle de gestion : 200 questions sur le pilotage, la stratégie, l'analyse des coûts... | |
contrôle de gestion sociale piloter les effectifs et la masse salariale, maîtriser ses frais de personnel, optimiser les coûts de la fonction RH | |
Le coût du risque [un enjeu majeur pour l'entreprise] | |
Déjouez les pièges des relations interculturelles | |
Délégués du personnel, les bonnes pratiques : guide à l'usage des représentants du personnel | |
Diagnostiquer la performance industrielle | |
Le dirigeant et son équipe de managers | |
Discriminations en entreprise : salarié, savoir s'en défendre, employeur, savoir les éviter | |
Le droit du travail en 360 questions | |
Élus du comité d'entreprise, les bonnes pratiques guide pour une appropriation réelle des attributions économiques du CE | |
emploi des travailleurs handicapés recruter, accueillir et intégrer un travailleur handicapé dans l'entreprise | |
entreprise au coeur du développement durable la stratégie RSE | |
épargne salariale dispositifs et mise en oeuvre | |
Être recruté : réflexions et conseils d'un expert en recrutement | |
facteur risque de l'entreprise une méthode inédite de mesure des risques de l'entreprise | |
La gestion des risques en entreprise : identifier, comprendre, maîtriser | |
La gestion du risque crédit client | |
Gestion et management des compétences : projets, démarches et outils | |
Guide des risques psychosociaux en entreprise fiches pratiques, leviers d'action, dispositifs juridiques | |
Je m'installe au Québec | |
À la conquête de votre bien-être ! : se coacher pour s'épanouir dans sa vie et son travail | |
Learning management system pour l'entreprise | |
L'emploi des travailleurs handicapés : [accès au statut, contrat de travail, aides à l'emploi, discriminations] | |
Management d'équipe projet : le chef de projet, un manager | |
management interculturel gérer la dimension multiculturelle dans l'entreprise | |
Le manager de proximité : au coeur de la performance de l'entreprise | |
Manager un service ressources humaines : stratégie, marketing, contrôle de gestion RH | |
Managers, gérez vos ressources humaines, votre temps et vos priorités | |
Prestations d'assurance chômage et autres dispositifs collection Gereso pratique | |
Prévenir un contrôle URSSAF | |
La protection sociale en 200 questions | |
Réaliser un diagnostic organisationnel | |
Réconcilier les décideurs et le terrain : pour réussir le changement dans l'entreprise | |
Le recrutement "gagnant-gagnant" : 52 étapes pour recruter le meilleur candidat | |
Réseau social d'entreprise : [partage des connaissances, apprentissage par l'échange, innovation et valorisation] | |
La retraite des salariés : comprendre, améliorer, calculer | |
Les risques opérationnels de l'entreprise : [un environnement toujours plus risqué ?] | |
Risques stratégiques et financiers de l'entreprise | |
Les saisons de la vitalité : l'automne et l'hiver | |
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Tous formateurs ! : partager son savoir-faire au quotidien | |
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